Jeśli:
– jesteś empatyczny i lubisz rozmawiać z ludźmi,
– potrafisz przekonać do siebie innych,
– nie boisz się brać na siebie odpowiedzialności,
– jesteś osobą dokładną i cenisz sobie dobrą organizację pracy,
– realizujesz zadania od A do Z bez konieczności przypominania Ci o nich,
… to być może jesteś osobą, której szukamy 🙂
Dlaczego my?
Jesteśmy grupą młodych ludzi, których połączyła pasja do edukacji i wspólne marzenia o pierwszej w Polsce popołudniowej szkole. Naszą misją jest kompleksowe przygotowanie uczniów do podjęcia studiów na najlepszych uniwersytetach w Stanach Zjednoczonych i Wielkiej Brytanii. Naszą największą ambicją jest stawianie na indywidualny rozwój uczniów, dlatego pomagamy w strategicznym planowaniu edukacji już od pierwszej klasy liceum. Dołączając do nas, w końcu poczujesz, że Twoja praca ma sens i realny wpływ na innych ludzi!
Co będziesz robić?
Twoją najważniejszą rolą w szkole jest pozysk i obsługa klienta. W praktyce Twoje zadania i odpowiedzialności to:
– odpowiadanie na telefony potencjalnych klientów szkoły,
– oferowanie produktu i rozwiązań dopasowanych do potrzeb ucznia,
– mailowe odpowiadanie na zapytania o ofertę szkoły,
– utrzymanie relacji z klientem oraz finalizowanie umów,
– przyjmowanie, weryfikowanie i zapisywanie informacji od klienta w sposób transparentny zapewniający jakościową obsługę klienta.
Czego oczekujemy? Zgłoś się do nas, jeśli spełniasz poniższe warunki:
– jeśli odpowiedziałeś TAK na wszystkie pytania z początku ogłoszenia,
– jeśli masz naturalne predyspozycje do prowadzenia rozmów i przekonywania potencjalnych klientów,
– jesteś samodzielny i dobrze zorganizowany,
– potrafisz szybko się uczyć i chcesz się rozwijać,
– ciekawi Cię temat edukacji.
Bardzo mocno zwracamy uwagę na dopasowanie do naszego Zespołu i „stylu bycia” The Swan School, dlatego dokładnie zapoznaj się z opisem naszej kultury organizacyjnej i oceń czy do nas pasujesz.
- Szczerość – cenimy osoby, które potrafią przyznać się do błędów. Wszyscy je popełniamy, nie ma w tym nic złego.
- Auto-refleksyjność – wyciąganie wniosków z popełnionych błędów i ich ewaluacja.
- Chęć inicjatywy – lubimy osoby, które zamiast być kierowane, wolą wychodzić przed szereg i proponować własne rozwiązania i inwencje.
- Skrupulatność – działamy w obszarze wielowymiarowego konsultingu edukacyjnego. Mnogość codziennych obowiązków wymaga perfekcyjnego zorganizowania.
- Autonomiczność i odpowiedzialność – Przedsiębiorczy zapał to nie wszystko. Szukamy osób, które w codziennych relacjach współtworzą fair organizację i nie boją się brać odpowiedzialności. Wtedy rodzi się ich samodzielność.
- Chęć uczenia się – pomoc uczniom w dostaniu się na najlepsze uczelnie świata to wielowątkowy proces. Nie oczekujemy, że będziesz znać wszystkie wymogi i egzaminy, ale z podobną pasją do nas będziesz się ich uczył.
Co oferujemy?
Pracę w zgranym, wspierającym się zespole, wolnym od konfliktów i rywalizacji oraz z jasno postawionymi oczekiwaniami i zasadami współpracy. Realny udział w budowaniu szkoły tworząc jednocześnie swoją stałą przestrzeń rozwoju zawodowego, a także wysoką decyzyjność i autonomiczność w działaniu.
Forma zatrudnienia i wynagrodzenie: 3500 zł na rękę na umowę zlecenie (dla osób ze statusem studenta)
Forma pracy: praca stacjonarna w naszej szkole w centrum Warszawy od 11 do 19 od poniedziałku do piątku oraz jedna sobota w miesiącu w godzinach 8 – 15.
Opinia Marty Goliszewskiej, współpracownika The Swan School 🙂
Do The Swan School dołączyłam 2,5 roku temu, gdzie zaczynałam od podstawowych administracyjnych zadań. Było to moje pierwsze i ostatnie wysłane CV, bo od początku czułam, że może to być bardzo ciekawe doświadczenie. Już po pierwszych dniach wiedziałam, że chcę tu zostać na długo i wiązać z tym miejscem swoją przyszłość zawodową po studiach.
Dostałam duże wsparcie od całego teamu, który wprowadził mnie w funkcjonowanie szkoły i nigdy nie było problemu żeby poprosić o pomoc czy zapytać o radę. Z czasem przechodziłam przez kolejne stanowiska, które pozwoliły na doskonalenie bardziej wymagających umiejętności i stworzenie przestrzeni dopasowanej do moich oczekiwań.
The Swan School tworzą ludzie otwarci i mocno zaangażowani w to co robią. Bardzo doceniam ich nieszablonowe/ludzkie/koleżeńskie podejście do każdego pracownika. Praca w takiej przyjaznej atmosferze daje dużo satysfakcji i motywacji do ciągłego rozwoju, nie tylko zawodowego.
Jak aplikować?
Dokumenty aplikacyjne powinny zawierać:
- CV i dane kontaktowe
- Krótkie odpowiedzi na poniższe pytania:
– Dlaczego uważasz, że do nas pasujesz?
– Dlaczego uważasz się za osobę właściwą dla pierwszego kontaktu klienta z firmą?
– Dlaczego uważasz się za osobę dokładną i zorganizowaną, podaj przykład sytuacji, w której to się objawia.
- Dodatkowym atutem będzie załączenie nagranego 3 minutowego filmiku, w którym przekonasz nas do siebie 🙂
- Wysłanie numeru telefonu do poprzedniego pracodawcy
Dokumenty aplikacyjne wyślij na adres: kontakt@theswanschool.edu.pl , w temacie wiadomości wpisz „Pracownik działu sprzedaży” – Twoje imię i nazwisko.
CV wyślij na adres: kontakt@theswanschool.edu.pl , w temacie wiadomości wpisz „Pracownik działu sprzedaży” – Twoje imię i nazwisko.
UWAGA! Odpowiadamy wyłącznie na kompletne aplikacje. Lubimy uczciwe zasady i jasno oczekujemy, że poświęcisz czas na ważne dla nas pytania. Tylko takie aplikacje weźmiemy pod uwagę.
